律回春漸進(jìn)，萬(wàn)象始更新。為了貫徹落實(shí)經(jīng)開區(qū)“爭(zhēng)創(chuàng)國(guó)際級(jí)營(yíng)商環(huán)境示范區(qū)暨重特大項(xiàng)目攻堅(jiān)動(dòng)員部署會(huì)議”及集團(tuán)公司2023年度工作會(huì)議精神，2月3日下午，集團(tuán)黨委委員、副總經(jīng)理伍民主持召開本年度分管條線工作部署會(huì)，集團(tuán)公司人力資源部、審計(jì)風(fēng)控部、招商部全體員工，國(guó)資公司、普杰睿思公司、人力資源公司負(fù)責(zé)人及班子成員參加了會(huì)議。此次會(huì)議旨在再思考、再研究、再動(dòng)員、再鼓勁，進(jìn)一步統(tǒng)一思想，明確方向，激發(fā)內(nèi)生動(dòng)力，踔厲奮進(jìn)前行，推進(jìn)集團(tuán)持續(xù)健康發(fā)展。

會(huì)上，各部門、子公司負(fù)責(zé)人認(rèn)真匯報(bào)了新年工作思路及計(jì)劃，為新一年的工作開展明確了目標(biāo)，細(xì)化了舉措，為起好步開好局提供了方向保證和思想動(dòng)力。伍民在聽取匯報(bào)后對(duì)參會(huì)部門、子公司2023年度工作計(jì)劃進(jìn)行點(diǎn)評(píng)，并對(duì)近期重點(diǎn)工作進(jìn)行部署，提出明確要求：一是收心聚神，立即進(jìn)入工作狀態(tài)，要求各單位、各部門務(wù)必從過(guò)年的松弛氛圍里調(diào)整過(guò)來(lái)，迅速集中精力，恢復(fù)工作秩序，形成一股快馬加鞭、提速爭(zhēng)先的濃厚氛圍。二是解放思想，樹立鮮明工作導(dǎo)向。要堅(jiān)持“項(xiàng)目為王、環(huán)境是金”工作導(dǎo)向不動(dòng)搖，讓“一切圍繞項(xiàng)目轉(zhuǎn)、一切圍繞項(xiàng)目干”成為推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的主旋律。破除“等”“要”“靠”的思想，樹立以項(xiàng)目論英雄、以項(xiàng)目論發(fā)展的干事氛圍。三是聚焦主責(zé)主業(yè)，推進(jìn)市場(chǎng)化改革。要以提高核心競(jìng)爭(zhēng)力和增強(qiáng)經(jīng)濟(jì)效益為重點(diǎn)，謀劃新一輪市場(chǎng)化改革的行動(dòng)要領(lǐng)。要進(jìn)一步緊緊圍繞集團(tuán)公司高質(zhì)量發(fā)展的要求和年度工作目標(biāo)，認(rèn)真履職，扎實(shí)工作，不斷強(qiáng)化國(guó)有資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)管理，加快招商引資步伐，提升審計(jì)質(zhì)量和風(fēng)控水平，推進(jìn)薪酬績(jī)效改革、規(guī)范招投標(biāo)代理行為，促進(jìn)集團(tuán)公司發(fā)展提質(zhì)增效。四是強(qiáng)化激勵(lì)，樹立正確用人導(dǎo)向。激活員工干事創(chuàng)業(yè)熱情，充分利用好績(jī)效考核和評(píng)先評(píng)優(yōu)兩個(gè)抓手，有效激勵(lì)優(yōu)秀員工，發(fā)掘人才、培養(yǎng)人才、表彰人才，形成學(xué)先進(jìn)、講擔(dān)當(dāng)、拼實(shí)績(jī)、求發(fā)展的工作氛圍。五是嚴(yán)守紀(jì)律，筑牢廉潔意識(shí)。要強(qiáng)化黨風(fēng)廉政和反腐敗建設(shè)，嚴(yán)格遵守和認(rèn)真執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定，強(qiáng)化底線思維，強(qiáng)化4個(gè)意識(shí)：紅線意識(shí)、憂患意識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和責(zé)任意識(shí)；要堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，細(xì)化工作舉措，以清風(fēng)正氣護(hù)航集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展。

（招商部 張文娟）