康嘉公司組織“行風(fēng)監(jiān)督員”聘任儀式 暨后備干部集體廉潔談話
“作為公司員工，我將忠誠于公司發(fā)展，廉潔從業(yè)，開拓進取，為公司轉(zhuǎn)型升級、二次跨越貢獻(xiàn)力量……為康嘉公司的快速、持續(xù)、科學(xué)、和諧發(fā)展而努力奮斗。”
5月18日，公司組織“行風(fēng)監(jiān)督員”聘任儀式暨后備干部集體廉潔談話，由公司董事長陳毅帶領(lǐng)“行風(fēng)監(jiān)督員”及后備干部作廉潔宣誓，并代表公司領(lǐng)導(dǎo)班子進行了集體廉潔談話。
陳毅在談話中分享了中組部“筆桿子”徐文秀的最新文章——《年輕干部“十比十不比”》，號召年輕同志經(jīng)常把那些先進模范作鏡子和尺子，多照照、多比比，才會有更正確的方向，心里才會有更多的平衡，才會保持健康心態(tài)，升騰起奮進的力量。年輕同志作為公司的后備力量，不僅要揮灑青春、追夢奮斗，也要履職盡責(zé)、廉潔自律，要清醒地認(rèn)識到：關(guān)系靠不住，組織最可靠，做一個懂忠誠的人；權(quán)力靠不住，制度最可靠，做一個知敬畏的人；位置靠不住，本領(lǐng)最可靠，做一個肯實干的人；僥幸靠不住，自律最可靠，做一個守廉潔的人。
此次活動的開展是公司黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的一次有形體現(xiàn)。后期，公司將持續(xù)深入開展多種形式的廉潔教育活動，著力打造“唯清而康，唯廉更嘉”的廉潔文化品牌，進一步深化思想認(rèn)識，增強法治觀念和紀(jì)律意識，筑牢廣大干部職工不敢腐、不能腐、不想腐的思想防線，從而形成公司良好的廉潔文化氛圍和綠色政治生態(tài)。
（康嘉實業(yè) 曹宇）
